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Caixa anuncia ampliação do concurso com 4 mil vagas e salário de R$ 5,5 mil

A Caixa Econômica Federal anunciou a prorrogação por mais um ano da validade do concurso público realizado em 2024 para os cargos de técnico bancário novo, de nível médio. A extensão foi oficializada e passa a valer a partir de 6 de agosto de 2025, prolongando o período de vigência do certame até 6 de agosto de 2026.

A decisão permite que os candidatos aprovados no cadastro de reserva ainda tenham chances reais de convocação, tanto para a área de atendimento e comercial quanto para a área de Tecnologia da Informação (TI), que tem ganhado relevância nas estruturas da estatal.

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Entenda a prorrogação da validade

Nova contagem já tem data para começar

A nova validade do concurso começa a contar em 6 de agosto de 2025, exatamente na data de expiração original. Com isso, os aprovados no processo seletivo seguem com expectativa de nomeação até 6 de agosto de 2026.

A prorrogação está prevista no edital e é um direito da administração pública. A medida reforça o compromisso da Caixa com transparência e valorização dos aprovados, além de atender à demanda de pessoal em expansão em diversas regiões do país.

Prorrogação inclui todas as áreas

A extensão do prazo se aplica a todas as áreas de técnico bancário abrangidas no concurso: atendimento, comercial e tecnologia da informação. Para os cargos de nível superior, como médico do trabalho e engenheiro de segurança do trabalho, a validade vai até 19 de agosto de 2025, podendo também ser prorrogada.

Balanço de convocações já realizadas

Quase 2,5 mil aprovados chamados

De acordo com informações divulgadas por relatório interno obtido pelo portal Qconcursos/Folha Dirigida, 2.476 candidatos aprovados já foram convocados até agora, sendo:

  • 1.182 para técnico bancário na área de TI
  • 1.250 para técnico bancário convencional (comercial e atendimento ao público)
  • 24 para médico do trabalho
  • 20 para engenheiro de segurança do trabalho

Esses números mostram o compromisso da Caixa em utilizar efetivamente o cadastro de reserva, sem necessidade imediata de novo concurso.

Salários e benefícios oferecidos pela Caixa

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Imagem: Freepik/ Edição: Seu Crédito Digital

Técnico bancário de nível médio

As vagas para técnico bancário — que exigem apenas o ensino médio — oferecem salário inicial de R$ 5.658,83, com jornada de 30 horas semanais (seis horas por dia). Além disso, os contratados contam com um pacote de benefícios atrativo, incluindo:

  • Vale-alimentação/refeição: R$ 1.060,84
  • Auxílio cesta-alimentação: R$ 835,99
  • Plano de saúde e previdência complementar
  • Vale-transporte
  • Auxílio-creche: R$ 630,42
  • Programas de capacitação e possibilidade de crescimento profissional

Cargos de nível superior

Para os cargos de médico do trabalho e engenheiro de segurança do trabalho, as remunerações são ainda mais elevadas:

  • Médico do trabalho: R$ 13.082,83
  • Engenheiro de segurança do trabalho: R$ 16.811,83

Esses valores já consideram os auxílios e benefícios previstos no contrato.

Concurso foi um dos maiores do país

Mais de 1,2 milhão de inscritos

O concurso da Caixa homologado em agosto de 2024 foi um dos maiores certames públicos do Brasil nos últimos anos, com 1.201.097 candidatos inscritos em todo o território nacional. Esse número expressivo demonstra o interesse da população em trabalhar em uma instituição pública sólida e com boa estrutura de carreira.

Destaque para São Paulo

No estado de São Paulo, foram oferecidas 561 vagas, sendo:

  • 195 para técnico bancário na área comercial
  • 360 para técnico bancário na área de TI
  • 6 vagas para cargos de nível superior (3 médicos e 3 engenheiros)

As provas ocorreram em diversos estados simultaneamente, exceto no Rio Grande do Sul, onde as enchentes exigiram o adiamento do cronograma. Neste caso, o concurso foi homologado somente em dezembro de 2024, com as demais etapas mantidas.

Prioridade é convocar mais aprovados

Sem previsão para novo edital

Apesar da ansiedade de muitos concurseiros por um novo concurso da Caixa, a instituição descartou a publicação de um novo edital em 2025, reiterando que priorizará a convocação dos aprovados no cadastro de reserva vigente.

A decisão vai ao encontro da política de austeridade fiscal e da valorização dos recursos públicos, evitando gastos desnecessários com novos processos seletivos enquanto ainda há banco de talentos pronto para ser aproveitado.

Expansão da rede e transformação digital aumentam demanda

A Caixa segue expandindo sua rede de atendimento e investindo em transformação digital, o que exige reforço no quadro de pessoal, principalmente em áreas estratégicas como TI.

Com isso, é esperado que novas chamadas sejam feitas ao longo de 2025 e 2026, garantindo que a instituição continue prestando serviços com qualidade e agilidade à população brasileira.

Oportunidades nas áreas de TI e comercial

TI ganha protagonismo

A área de Tecnologia da Informação tem se tornado cada vez mais importante para a Caixa, que tem investido fortemente em automação, cibersegurança e inteligência artificial em suas operações.

O cargo de técnico bancário com foco em TI tem atraído candidatos com perfil técnico e experiência em soluções digitais, mesmo sendo uma vaga de nível médio. Há expectativa de mais convocações nesse setor nos próximos meses, especialmente diante dos investimentos em inovação.

Atendimento e setor comercial mantêm demanda constante

Ao mesmo tempo, os postos tradicionais de atendimento ao público e de atuação comercial nas agências seguem sendo essenciais. A Caixa tem presença física em milhares de municípios brasileiros e necessita de profissionais capacitados para o relacionamento com o cliente, concessão de crédito, serviços sociais e operação bancária.

Expectativas para os próximos meses

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Reprodução: Seu Crédito Digital / Freepik

Projeção de novas convocações até o final de 2025

Com a prorrogação oficializada, espera-se que o ritmo de convocações seja mantido nos próximos trimestres. Internamente, a Caixa trabalha com um cronograma escalonado para suprir demandas regionais e reforçar setores mais estratégicos.

Além disso, a substituição de funcionários que se aposentam ou são desligados também abre novas vagas, o que beneficia diretamente os classificados em cadastro de reserva.

Benefícios da prorrogação para os candidatos

Para os aprovados que ainda aguardam convocação, a prorrogação representa:

  • Segurança jurídica quanto à validade do concurso
  • Tempo adicional para organização pessoal e preparação
  • Manutenção do sonho de ingressar na carreira pública
  • Chance real de nomeação, conforme a demanda da Caixa aumenta

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