Uma Ăłtima notĂcia para os brasileiros! Um importante benefĂcio do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) voltou a ser liberado nesta sexta-feira (3). Trata-se, portanto, da solicitação do auxĂlio-doença nas agĂȘncia do ĂłrgĂŁo.
BenefĂcio bloqueado do INSS estĂĄ sendo liberado nas agĂȘncias HOJE (3)
Um benefĂcio do INSS foi liberado nesta sexta-feira (3) para os trabalhadores que o solicitaram. Saiba mais!
Dessa forma, as unidades do INSS reabriram hoje apĂłs fecharem em decorrĂȘncia do feriado nacional de Finados, no Ășltimo dia 2. Assim, Ă© possĂvel realizar as perĂcias mĂ©dicas agendadas normalmente. Saiba mais informaçÔes.
BenefĂcio do INSS liberado novamente nesta sexta-feira (3)

Com o fim do feriado no dia 2, as agĂȘncias da PrevidĂȘncia Social passam a funcionar normalmente a partir de hoje. O atendimento aos segurados do INSS acontece no horĂĄrio habitual das 7h Ă s 17h, ou das 8h Ă s 17h, dependendo da regiĂŁo.
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Portanto, os requerentes do auxĂlio-doença podem realizar normalmente exames mĂ©dicos agendadas para a data. PorĂ©m, se nĂŁo houver peritos o suficiente na unidade em questĂŁo, Ă© possĂvel fazer a solicitação do benefĂcio atravĂ©s do Atestmed.
Como utilizar o Atestmed?
O INSS lançou essa nova forma de pedir auxĂlio-doença neste ano. Logo, atravĂ©s da plataforma Meu INSS (Android, iOS), ou na prĂłpria agĂȘncia, Ă© possĂvel obter a liberação do benefĂcio do INSS sem a necessidade de perĂcia mĂ©dica. Ainda, deve apresentar atestados, laudos e exames mĂ©dicos recentes, alĂ©m dos demais documentos necessĂĄrios para esse procedimento.
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Em suma, o Atestmed Ă© uma forma de agilizar o atendimento daqueles que pediram pelo auxĂlio-doença. Desse modo, o INSS farĂĄ a anĂĄlise da documentação do requerente e a resposta virĂĄ em atĂ© 15 dias. AlĂ©m disso, o agendamento de uma perĂcia mĂ©dica sĂł acontece se for necessĂĄrio.
No entanto, Ă© preciso seguir alguns critĂ©rios para conseguir a concessĂŁo do benefĂcio do INSS. Confira abaixo quais sĂŁo eles.
- Possuir qualidade de segurado;
- Ter feito, pelo menos, 12 contribuiçÔes previdenciĂĄrias antes do mĂȘs do afastamento (com exceção de acidente de trabalho e doença grave);
- Apresentar um atestado médico comprovando a necessidade de afastamento do trabalhador por mais de 15 dias;
- NĂŁo hĂĄ exigĂȘncia de carĂȘncia no caso de doenças graves ou acidentes, porĂ©m Ă© preciso que o trabalhador tenha qualidade de segurado.
Imagem: rafapress / shutterstock.com
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