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Até R$ 1.518 será liberado amanhã; veja quem tem direito ao pagamento

Confira quem tem direito ao Abono Salarial PIS/Pasep, os valores de R$ 127 a R$ 1.518, as mudanças nas regras, como consultar e mais!

Vitória MonckesPor Vitória Monckes6 min de leitura
pis pasep

O Abono Salarial PIS/Pasep é um dos benefícios mais aguardados por trabalhadores formais de todo o Brasil. Em 2025, o programa continua sendo uma importante ferramenta de redistribuição de renda, funcionando, na prática, como um 14º salário para milhões de brasileiros que atendem aos critérios de elegibilidade.

Com valores proporcionais ao tempo de serviço e novas regras de acesso, o benefício exige atenção redobrada de quem pretende recebê-lo este ano. O calendário de pagamento já está em vigor desde fevereiro, com encerramento previsto para dezembro.

Neste artigo, você confere tudo sobre o abono: quem tem direito, quais os valores, o que mudou nas regras em 2025, como consultar seu benefício e de que forma ele é pago — seja pela Caixa Econômica Federal ou pelo Banco do Brasil.

Leia mais:

Abono salarial de até R$ 1.518 será pago conforme meses trabalhados em 2023

pis abono salarial
Imagem: Freepik/ Edição: Seu Crédito Digital

O que é o Abono Salarial PIS/Pasep?

O abono salarial é um benefício anual garantido por lei a trabalhadores do setor privado (PIS) e servidores públicos (Pasep). Ele representa uma forma de devolução parcial das contribuições feitas pelos empregadores ao Programa de Integração Social (PIS) e ao Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público (Pasep), com o objetivo de complementar a renda de quem ganha até dois salários mínimos por mês.

O pagamento é feito com base nas informações do ano-base 2023, ou seja, o trabalhador precisa ter exercido atividade remunerada com carteira assinada nesse ano para ter direito ao benefício em 2025.

Quem tem direito ao abono salarial em 2025?

Para receber o abono, é necessário cumprir cinco requisitos básicos:

Regras de elegibilidade

  1. Ter trabalhado com carteira assinada por pelo menos 30 dias em 2023;
  2. Ter recebido remuneração média mensal de até R$ 2.640,00, equivalente a dois salários mínimos em 2023;
  3. Estar inscrito no PIS/Pasep há pelo menos cinco anos;
  4. Ter os dados corretamente informados pelo empregador na RAIS (Relação Anual de Informações Sociais) ou no eSocial;
  5. Estar vinculado a empregadores que tenham recolhido corretamente as contribuições sociais.

Quem não tem direito:

  • Empregados domésticos;
  • Trabalhadores informais ou autônomos;
  • Trabalhadores rurais e urbanos empregados por pessoa física;
  • Quem não teve os dados enviados pelo empregador no prazo determinado.

Qual é o valor do Abono Salarial 2025?

pis 2025 abono salarial
Imagem: Canva / Edição: Seu Crédito Digital

O valor varia de acordo com o número de meses trabalhados com carteira assinada em 2023. A fórmula para o cálculo é simples: 1/12 do salário mínimo vigente por mês trabalhado.

Tabela de valores do Abono Salarial 2025:

Meses trabalhadosValor do abono
1 mêsR$ 127,00
2 mesesR$ 254,00
3 mesesR$ 381,00
4 mesesR$ 508,00
5 mesesR$ 635,00
6 mesesR$ 762,00
7 mesesR$ 889,00
8 mesesR$ 1.016,00
9 mesesR$ 1.143,00
10 mesesR$ 1.270,00
11 mesesR$ 1.397,00
12 mesesR$ 1.518,00

O valor integral é pago apenas a quem trabalhou os 12 meses completos com remuneração dentro do teto exigido.

Quais foram as mudanças nas regras do abono em 2025?

Em 2025, o abono salarial passou por ajustes significativos, que impactam diretamente a elegibilidade e os valores pagos:

1. Novo teto de remuneração

Antes, o limite era vinculado ao salário mínimo vigente. Agora, o critério foi fixado em R$ 2.640,00 mensais, o que representa dois salários mínimos de 2023. Essa padronização traz mais clareza ao cálculo e evita alterações anuais automáticas.

2. Correção pela inflação

Os valores do abono salarial passam a ser atualizados com base na inflação acumulada. Isso garante que o benefício não perca poder de compra ao longo dos anos.

3. Valor máximo permanente

Foi aprovado que o abono se tornará permanente no valor de até 1,5 salário mínimo, ajustado com os índices econômicos, evitando distorções e perdas futuras.

Como consultar o abono salarial?

Os trabalhadores têm à disposição diversos canais digitais e presenciais para verificar se têm direito ao benefício, além do valor e da data de pagamento.

Aplicativo Carteira de Trabalho Digital

  1. Baixe ou atualize o aplicativo no celular;
  2. Faça login com sua conta Gov.br;
  3. Acesse a aba “Benefícios”;
  4. Clique em “Abono Salarial” e depois em “Pagamentos”.

Portal Gov.br

  1. Acesse www.gov.br;
  2. Entre com seu CPF e senha;
  3. Procure pela seção do Abono Salarial.

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Telefone

  • Alô Trabalho: Ligue 158 (atendimento gratuito de segunda a sexta);
  • Caixa Econômica Federal: Ligue 0800 726 0207 (para trabalhadores do setor privado);
  • Banco do Brasil: Ligue 0800 729 0001 (para servidores públicos).

Como é feito o pagamento do PIS/Pasep?

O pagamento depende do vínculo empregatício do trabalhador:

Para trabalhadores do setor privado (PIS):

  • O pagamento é feito pela Caixa Econômica Federal;
  • Crédito automático em conta para quem já tem conta na Caixa;
  • Caso não tenha conta, o valor é depositado no aplicativo Caixa Tem.

Para servidores públicos (Pasep):

  • O responsável é o Banco do Brasil;
  • O crédito pode ser feito em conta, via PIX, TED ou presencialmente nas agências.

É importante lembrar que os valores ficam disponíveis até 28 de dezembro de 2025. Após essa data, os trabalhadores precisam solicitar o saque reativo junto à instituição pagadora.

Calendário do Abono Salarial 2025

Abono salarial
Imagem: Freepik e Canva

O calendário segue o mês de nascimento do trabalhador. Os primeiros pagamentos começaram em fevereiro. A cada mês, novos grupos são incluídos, até o encerramento em dezembro.

Mês de nascimentoData de pagamento
Janeiro15 de fevereiro
Fevereiro15 de março
Março15 de abril
Abril15 de abril
Maio15 de maio
Junho15 de maio
Julho17 de junho
Agosto17 de junho
Setembro15 de julho
Outubro15 de julho
Novembro15 de agosto
Dezembro15 de agosto

O que fazer se o benefício não for depositado?

Caso o trabalhador não receba o valor esperado mesmo atendendo aos critérios, é necessário verificar:

  • Se o empregador entregou a RAIS ou o eSocial dentro do prazo;
  • Se os dados do cadastro estão corretos;
  • Se há pendências no CPF ou inconsistências no CadÚnico.

Se tudo estiver em ordem, recomenda-se entrar em contato com a Caixa, o Banco do Brasil ou com o Ministério do Trabalho.

Imagem: Freepik/ Edição: Seu Crédito Digital

Vitória Monckes

Autor

Vitória Monckes

Vitória Monckes é turismóloga, comissária de voo e futura enfermeira. No Seu Crédito Digital, atua como redatora especializada na tradução clara e acessível de políticas públicas, direitos sociais, previdência, programas assistenciais e medidas econômicas. Sua missão é transformar temas governamentais complexos em conteúdos compreensíveis e úteis para os brasileiros, contribuindo para decisões mais conscientes no dia a dia.

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