Instituições financeiras surpreendem seus funcionários com grande redução na remuneração. Segundo dados do terminal financeiro Choice, 23 das 26 corretoras da China analisadas apresentaram diminuição nos salários de seus colaboradores.
Em alguns casos, a redução chega a marcar 40%. As informações correspondem aos dados obtidos até o dia 23 de abril. Desse modo, siga na leitura para entender a atual situação do setor.
Bancos de investimentos na China diminuem salários de seus funcionários
A certeza de que atuar no ramo de investimentos rende altos salários pode ser vista como equivocada. Isso porque, o que tem sido observado é o movimento contrário, ou seja, a queda das remunerações de funcionários do setor na China.
De acordo com o relatório, a maior parte dos colaboradores dos bancos de investimentos não recebem uma alta remuneração. Além disso, uma nova rodada de redução salarial vem atingindo os trabalhadores.
Com base nos dados da Choice, grandes empresas como a Xingye Securities e a Changcheng Securities foram as companhias com as maiores quedas, superando os 40%. A China Merchants Securities e a Haitong Securities reduziram os salários dos funcionários em mais de 30%.
Movimento de redução salarial
A atitude de diminuir os salários dos funcionários dos bancos de investimentos atinge também o alto escalão da equipe. Então somente em 2022, executivos da Dongxing Securities tiveram uma queda de 61,24% em seus salários. Na Guoyuan Securities, os diretores sofreram com a diminuição de 56,30% de seus vencimentos.
Dessa maneira, a situação vista na China reflete o período de queda da indústria de corretagem. Ainda em 2022, o Ministério das Finanças do país divulgou o decreto de limitação de salários que exigiu das empresas financeiras estatais a racionalização dos salários dos funcionários dos bancos de investimentos. A Comissão Central de Inspeção Disciplinar Nacional publicou no último mês de fevereiro um artigo destacando a luta contra a corrupção e a ideia de certeza de alto padrão de vida no setor.
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