CVM abre concurso com 121 vagas e salários de até R$ 21 mil!

A Comissão de Valores Mobiliários (CVM) abriu na última terça-feira (30), a partir das 16h, as inscrições para o seu concurso público. A seleção visa preencher 60 vagas, sendo 40 direcionadas para o cargo de analista e 20 para inspetor. Desse modo, as vagas são destinadas a profissionais com curso superior e oferecem salário de R$ 20.924,80.

As oportunidades são para trabalhar no Rio de Janeiro (RJ), onde fica a sede da autarquia, e no escritório de São Paulo (SP). Assim, o Ministério da Fazenda criou a CVM em 1976, conferindo-lhe a responsabilidade de fiscalizar, normatizar, disciplinar e desenvolver o mercado de valores mobiliários no Brasil.

Vagas e distribuição

Assim, a distribuição das vagas para o cargo de analista é a seguinte:

• Mercado de capitais (15 postos);
• Gestão (7);
• Contabilidade pública (1);
• Ciência de dados (7);
• TI/sistemas e desenvolvimento (5);
• TI/infraestrutura e segurança (5).

Para o cargo de inspetor, as vagas se dividem entre: mercado de capitais (13) e contabilidade e auditoria (7). O edital respeita o percentual previsto na legislação, reservando 20% das vagas para pessoas negras (equivalente a 12 postos) e assegurando 5% para pessoas com deficiência (totalizando 3 oportunidades).

Inscrições

O prazo para inscrições no concurso para Analista Técnico de Políticas Sociais – ATPS, organizado pela Fundação Getulio Vargas (FGV), se encerra em 6 de março, às 16h. Os interessados em participar desse desafio podem realizar o cadastro no site oficial. Além disso, a taxa de participação é de R$ 145, e os candidatos devem se atentar ao prazo para pedidos de isenção até as 16h de 2 de fevereiro.

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Além disso, a iniciativa visa garantir que candidatos que façam parte de uma família inscrita no CadÚnico ou que sejam doadores de medula óssea em entidades reconhecidas pelo Ministério da Saúde possam usufruir de condições especiais de isenção. Portanto, isso assegura a acessibilidade do processo seletivo a um número diversificado de candidatos.

Seleção do concurso

As provas objetiva e discursiva estão previstas para o dia 26 de maio, com aplicação em todas as capitais brasileiras. Dessa forma, os testes abordarão assuntos como língua portuguesa, estrutura do mercado de valores mobiliários, fundamentos de direito, fluência em dados, raciocínio lógico e conhecimentos específicos.

Outrossim, a seleção terá validade de dois anos, a contar da data de homologação do resultado final. Dessa forma, a mesmo pode ser prorrogada uma vez, por igual período, a critério da autarquia.