No início deste ano, esta famosa empresa realizou uma demissão em massa, que diminuiu seu quadro de funcionários em 10%. Após período negativo, a empresa volta com as contratações agora no segundo semestre de 2023.
Famosa empresa volta a contratar após fazer demissão em massa
Após iniciar o ano realizando uma demissão em massa de cerca de 8 mil funcionários, empresa volta a contratar! Clique e saiba mais.
Em janeiro, a Salesforce passou por um momento de baixa, defendendo-se como a grande maioria das empresas do setor de tecnologia: redução de custos. No total, foram cerca de 8 mil empregados demitidos, além de fechamento de escritórios em diversos locais pelo mundo. No entanto, agora, a companhia voltou a recrutar candidatos.
Veja mais sobre a recuperação da empresa após demissão em massa
Neste mês, a empresa abriu cerca de 3.300 vagas em diversos departamentos. O CEO da empresa, Marc Benioff, confirmou a informação durante entrevista concedida à Bloomberg. Nesse sentido, as novas vagas serão redirecionadas aos setores de engenharia, vendas e produto de nuvem de dados. Essa estratégia garantiu uma restauração de 40% do quadro de funcionários eliminados.
No período pós-demissão em massa, a Salesforce conseguiu se readequar ao mercado e utilizou muito as Inteligências Artificiais. Assim, lançou diversos recursos e realizou o reajuste para os seus preços pela primeira vez desde 2016.
Assim, agora, todos os seus aplicativos (como o Slack e o Tableau) possuem uma assistente de IA, chamado Einstein Copilot. Com os bons resultados, a empresa poderá realizar novas admissões de talentos para gerenciar as novas funcionalidades.
Saiba mais sobre a nova IA da Salesforce
O Einstein Copilot é um assistente que vai facilitar a vida dos trabalhadores que utilizam as ferramentas da empresa. Isso porque ela poderá resumir videochamadas, gerar e-mails de marketing, responder, após direcionamentos, aos clientes.
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A IA é concorrente ao Copilot, da Microsoft. No entanto, a nova funcionalidade foi uma ótima sacada para empresa, já que, em junho deste ano, ela conseguiu dobrar seu fundo de capital de risco para US$ 500 milhões.
Por fim, vendo o cenário da empresa após a demissão em massa, Benioff garantiu que “nosso trabalho é fazer a empresa crescer e continuar a obter grandes margens”. As informações foram concedidas em conferência anual, em São Francisco.
Imagem: fizkes / Shutterstock.com
Autor
Amanda SampaioRelações Públicas pela Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho - Unesp, redatora há mais de 3 anos em diversos nichos.