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Itaú cria projeto para aumentar número de PcDs no quadro de funcionários

O Itaú Unibanco lançou o projeto +Inclui +Oportunidades como forma de divulgar vagas de emprego na instituição financeira direcionadas a pessoas com deficiência (PcDs). A iniciativa visa manter esse público informado acerca dos programas de formação e parcerias voltadas para inclusão social. Nesse sentido, o Itaú, enquanto uma das maiores empresas do país, reconhece seu […]

Avatar de Januária Vargas Januária Vargas · · 3 min de leitura
Fachada do banco Itaú

O Itaú Unibanco lançou o projeto +Inclui +Oportunidades como forma de divulgar vagas de emprego na instituição financeira direcionadas a pessoas com deficiência (PcDs). A iniciativa visa manter esse público informado acerca dos programas de formação e parcerias voltadas para inclusão social.

Nesse sentido, o Itaú, enquanto uma das maiores empresas do país, reconhece seu papel em conceder oportunidades a todos e, assim, trabalhar em prol da diversidade e inclusão no mercado de trabalho. Dessa forma, as vagas disponíveis no +Inclui +Oportunidades contemplam diversos PcDs, independente do perfil profissional. 

“Por meio do programa, os candidatos têm acesso a diversas vagas, para diferentes perfis, de forma que seja possível encontrar aquela que combine com suas experiências e acelerem o processo de contratação”, declarou Maria Julia Azambuja, superintendente de Atração e Seleção e Diversidade do Itaú Unibanco.

Vagas disponíveis

O portal de carreiras do +Inclui +Oportunidades, do Itaú Unibanco, possui diversas vagas de emprego direcionadas às pessoas com deficiência. Dessa forma, os profissionais PcDs podem atuar junto ao banco nos setores de atacado e varejo. Portanto, confira abaixo as oportunidades:

Oportunidades no atacado

  • Trader Escritório de Investimento;
  • Banco de Talentos Agro.

Oportunidades no varejo

  • Consultor(a) de Seguros;
  • Analista de Planejamento Comercial Júnior;
  • Analista de Produtos Júnior;
  • Analista de Dados Júnior.

No entanto, é necessário ressaltar que para cada uma dessas vagas são exigidos alguns requisitos do profissional, como certificações, escolaridades e cursos na área pretendida. 

Parceria Anbima

Além disso, o Itaú Unibanco abriu um programa de formação em Agente Comercial exclusivo para pessoas com deficiência. Isso significa que a instituição concede todo o suporte para os PcDs que buscam aprimoramento profissional e pretendem crescer na carteira. 

Desse modo, o Itaú fornece bolsa de 70% no curso de Gestão Financeira e arca com os custos de avaliação para obtenção de certificado. Vale ressaltar que esse projeto é uma parceria do Itaú com a Associação Brasileira das Entidades dos Mercados Financeiro e de Capitais (Anbima).

Ainda com o intermédio da Anbima, o Itaú lançou a Iniciativa Impulsione, um programa de bolsas CPA10 e CPA20, feito em parceria com a Academia Rafael Toro. Ademais, por meio desse projeto também é possível obter todo o apoio financeiro para realização da prova. 

Como participar?

Você não precisa sair de casa para concorrer às vagas disponíveis no +Inclui +Oportunidades e fazer parte dessa iniciativa, pois basta ter acesso à internet. 

Portanto, no site do projeto, você encontrará as informações sobre as oportunidades, parcerias e bolsas de estudos. Nesse sentido, para encontrar os cargos disponíveis no Itaú Unibanco para PcDs, é só descer a barra de rolagem até aparecer a opção “vagas abertas”. 

Posteriormente, selecione a pretendida e, por fim, clique em “Candidatar-se” para ser direcionado (a) à plataforma Gupy no intuito de enviar suas informações pessoais e profissionais.

Imagem: Joa Souza/ shutterstock.com

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