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Makro Atacadista está contratando; saiba como se candidatar

Makro Atacadista está contratando: veja mais sobre essa empresa e como se candidatar! Não fique de fora dessa oportunidade.

Gabriela SchulzPor Gabriela Schulz2 min de leitura
Carteira de trabalho ao lado de um teclado de computador branco

Tem oportunidade de emprego na área! Desta vez as vagas são para o Makro Atacadista, empresa que integra o grupo Holandês SHV e atua em cinco países da América Latina. Você confere todas as informações na página Trabalhe Conosco do Makro.

No momento, não constam oportunidades na seção “Vagas Administrativas/Liderança” (que você vê logo ao acessar o site), porém é possível se inscrever na seção “Vagas Operacionais/Lojas”. Apenas clique em “Cadastre-se” para criar uma conta no site.

Essa conta vai servir justamente para identificar o seu perfil e quais seriam as vagas mais adequadas para você. No cadastro, você vai ser assessorado por um assistente virtual e deverá fornecer uma série de dados pessoais e profissionais.

Cadastro para vagas no Makro

Além das informações pessoais e profissionais, você também deve indicar se é PCD (Pessoa Com Deficiência) e se possui ou não CNH. Além disso, você precisa informar no campo indicado sua pretensão salarial.

Na parte final do formulário você vai se deparar com a pergunta “Qual é o perfil de vagas que você procura?” e duas alternativas: Operacionais e Administrativas. Como já explicado, as vagas abertas no momento são Operacionais, mas você pode fazer um cadastro para vagas futuras.

Você pode ainda selecionar se quer receber avisos de vagas por WhatsApp gratuitamente. Por fim, é preciso concordar com os Termos de Uso e Privacidade e clicar em “Pronto!”.

Sobre o Makro Atacadista

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Para além das vagas de emprego, o Makro Atacadista conta com programas de Estágio, Jovem Aprendiz e Emergent Talent. O Makro afirma que busca formas de desenvolver seus colaboradores, sendo esses programas uma dessas estratégias.

O Makro Atacadista ainda conta com uma cartilha do respeito. Ela é voltada para as boas práticas de diversidade e inclusão na empresa, sendo essa uma questão que se encaixa entre seus princípios institucionais.

Imagem: Brenda Rocha – Blossom / Shutterstock.com

Gabriela Schulz

Autor

Gabriela Schulz

Jornalista | Redatora | Editora de vídeo. Porto Alegre - RS

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