A Petrobras abriu as inscrições para um novo processo seletivo com 373 vagas. Assim, os candidatos podem se inscrever até 17 de março para vagas de nível técnico e formação de cadastro de reserva. Para participar não é preciso ter experiências anteriores.
Petrobras abre concurso com mais de 300 vagas; confira!
Petrobras abre mais um concurso com mais de 300 vagas disponíveis. Saiba quais são as áreas de atuação e os benefícios oferecidos.
Além disso, o processo seletivo conta com vagas para pessoas com deficiência (8%) e vagas para pessoas negras (20%). Vale destacar que o número de vagas direcionadas para o público PcD ultrapassa o que é determinado por lei, isto é, 5%.
Desse modo, confira quais são as oportunidades que a Petrobras está oferecendo e qual é a remuneração!
Áreas de atuação
Veja, a seguir, quais são as vagas que o concurso da Petrobras está oferecendo:
- Projetos, Construção e Montagem – Elétrica (4 vagas);
- Operação de lastro (24 vagas);
- Manutenção – Instrumentação (55 vagas);
- Manutenção – Mecânica (66 vagas);
- Operação (114 vagas);
- Manutenção – Elétrica (41 vagas);
- Segurança do Trabalho (36);
- Inspeção de Equipamentos e Instalações (11 vagas);
- Projetos, Construção e Montagem – Mecânica (5 vagas);
- Logística de Transporte e Controle (6 vagas);
- Enfermagem do Trabalho (5 vagas);
- Suprimento de Bens e Serviços – Administração (6 vagas).
Vale destacar que cada área conta com requisitos específicos, que podem ser consultados no edital do concurso.
Inscrições para a Petrobras
A banca responsável pelo concurso é o Cebraspe e a inscrição pode ser feita pelo site da instituição. Desse modo, o processo seletivo da Petrobras vai ter validade de um ano, mas pode haver prorrogação de acordo com o critério da companhia.
Sendo assim, a taxa para se inscrever é de R$ 62,79. Além disso, as demais informações, como locais de prova e requisitos, podem ser encontradas no site do Cebraspe.
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Benefícios
Quem for aprovado no processo seletivo receberá uma remuneração mínima inicial de R$ 5.563,90, além dos seguintes benefícios:
- plano de saúde;
- plano odontológico, hospitalar e psicológico;
- benefícios educacionais para dependentes;
- previdência complementar (opcional);
- benefício de farmácia.
Imagem: Fernando Frazão / Agência Brasil
