Pagamento do PIS/Pasep 2026 avança nesta quarta; saiba quem pode sacar o abono

A cada calendário de pagamentos, surgem dúvidas como: quem pode receber, qual é o valor, como consultar e o que fazer caso o dinheiro não seja depositado automaticamente.

Afinal, o abono salarial possui regras específicas definidas pelo Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) e considera informações do vínculo empregatício de anos anteriores.

Neste guia, você entenderá quem tem direito ao pagamento desta quarta-feira, como consultar sua situação, quais são os critérios exigidos e o que fazer caso o benefício não apareça.

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Abono do PIS/Pasep pode alcançar R$ 1.621

O que é o abono salarial PIS/Pasep?

O abono salarial é um benefício anual pago pelo Governo Federal a trabalhadores que atendem aos requisitos estabelecidos em lei.

Embora muitas pessoas confundam o abono com o saldo do PIS ou do Pasep, trata-se de programas diferentes.

Na prática, o abono funciona como uma espécie de 14º salário parcial, pago aos trabalhadores que receberam remuneração dentro do limite definido pelo governo e cumpriram outras exigências durante o ano-base.

O benefício é administrado pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

• O PIS é destinado aos trabalhadores da iniciativa privada e pago pela Caixa Econômica Federal.
• O Pasep atende servidores públicos e é pago pelo Banco do Brasil.

Apesar de serem pagos por bancos diferentes, ambos seguem as mesmas regras de concessão.

Quem recebe o pagamento nesta quarta-feira?

Nesta etapa do calendário, recebem os trabalhadores:

• nascidos em setembro;
• nascidos em outubro.

O crédito será realizado conforme o cronograma oficial divulgado pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

Caso a data prevista coincida com um sábado, domingo ou feriado, o pagamento ocorre no primeiro dia útil seguinte.

Quem tem direito ao PIS/Pasep 2026?

O pagamento utiliza como referência o trabalho realizado em 2024, chamado de ano-base.

Para receber o abono salarial, o trabalhador deve cumprir todos os seguintes requisitos:

• estar inscrito no PIS ou Pasep há pelo menos cinco anos;
• ter trabalhado com carteira assinada por, no mínimo, 30 dias durante 2024;
• ter recebido remuneração média mensal de até R$ 2.765,92;
• ter os dados corretamente informados pelo empregador na Relação Anual de Informações Sociais (RAIS) ou no eSocial, conforme a obrigação da empresa.

Por que existe o limite de renda?

O objetivo do abono salarial é beneficiar trabalhadores de menor renda.

Por isso, o governo estabelece um teto de remuneração para definir quem poderá receber o benefício.

Quem ultrapassou esse limite médio mensal em 2024, mesmo trabalhando durante todo o ano, não terá direito ao pagamento.

Quanto cada trabalhador recebe?

O valor não é igual para todos.

Ele depende da quantidade de meses trabalhados com carteira assinada durante o ano-base.

Quem trabalhou os 12 meses de 2024 recebe o valor integral, equivalente ao salário mínimo atual: R$ 1.621.

Quem trabalhou menos tempo recebe uma quantia proporcional.

Veja alguns exemplos:

Meses trabalhados	Valor aproximado
1 mês	R$ 136
3 meses	R$ 405
6 meses	R$ 811
9 meses	R$ 1.216
12 meses	R$ 1.621

Quanto maior o período trabalhado, maior será o valor do benefício.

Como saber se você vai receber?

A consulta é simples e pode ser feita pela internet.

As formas mais utilizadas são:

Pelo aplicativo Carteira de Trabalho Digital

O aplicativo é atualmente o principal canal de consulta.

Basta:

1. abrir o aplicativo;
2. fazer login utilizando a conta Gov.br;
3. acessar a opção Benefícios e Abono Salarial;
4. consultar se existe pagamento disponível.

Além de informar o direito ao benefício, o sistema também mostra o valor e a data prevista para o depósito.

Pelo Portal Gov.br

Também é possível consultar pelo portal oficial do Governo Federal.

Após entrar com CPF e senha, basta acessar a área destinada ao Abono Salarial para verificar a situação do benefício.

Como o dinheiro é pago?

A forma de pagamento depende do programa ao qual o trabalhador pertence.

Trabalhadores da iniciativa privada (PIS)

O pagamento é realizado pela Caixa Econômica Federal.

Quem possui conta corrente ou poupança na Caixa normalmente recebe o crédito automaticamente.

Caso não tenha conta, o banco pode disponibilizar o valor por meio da Poupança Social Digital ou permitir o saque utilizando os canais autorizados.

Servidores públicos (Pasep)

O pagamento é feito pelo Banco do Brasil.

Clientes da instituição recebem o depósito diretamente na conta.

Quem não possui relacionamento com o banco poderá utilizar outras formas disponibilizadas para o recebimento.

O que fazer se o benefício não aparecer?

Nem sempre a ausência do benefício significa que houve algum problema.

Primeiro, é importante confirmar se todos os requisitos foram realmente cumpridos.

Se o trabalhador acredita que tem direito ao pagamento, mas a consulta não apresenta informações, é recomendável:

• verificar se os dados do vínculo empregatício foram corretamente enviados pelo empregador;
• consultar novamente após alguns dias;
• procurar um posto do Ministério do Trabalho ou os canais oficiais de atendimento.

Em muitos casos, inconsistências no envio das informações pelas empresas podem atrasar o processamento do benefício.

Existe prazo para sacar o dinheiro?

Sim.

O trabalhador poderá retirar o abono até o encerramento do calendário de pagamentos de 2026.

Quem deixar de sacar dentro desse prazo perde o crédito naquele exercício.

No entanto, a legislação permite solicitar posteriormente a liberação do benefício não sacado dentro do prazo legal, desde que o pedido seja feito dentro do período previsto em norma específica.

Por isso, não é recomendável deixar o saque para a última hora.

Quais são as próximas datas do calendário?

Após o pagamento destinado aos nascidos em setembro e outubro, resta apenas mais um grupo.

O cronograma segue assim:

• 15 de julho: nascidos em setembro e outubro;
• 16 de agosto: nascidos em novembro e dezembro (o pagamento foi ajustado porque o dia 15 cai em um domingo).

Por que o PIS/Pasep ainda gera tantas dúvidas?

O principal motivo é que muitas pessoas confundem diferentes benefícios relacionados ao trabalho.

O abono salarial não é o mesmo que o saldo das cotas antigas do PIS/Pasep e também não tem relação com o Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS).

Além disso, o benefício considera informações do ano-base, e não do ano em que o pagamento ocorre. Isso faz com que trabalhadores que atualmente recebem salários maiores, por exemplo, ainda possam ter direito ao abono caso tenham atendido aos critérios em 2024.

O que fazer agora?

Se você nasceu em setembro ou outubro, vale a pena consultar sua situação assim que o pagamento for liberado. A verificação pode ser feita em poucos minutos pelo aplicativo Carteira de Trabalho Digital ou pelo Portal Gov.br.

Caso tenha direito ao benefício, acompanhe a data do crédito e, se necessário, providencie o saque dentro do prazo estabelecido. Para quem ainda receberá nas próximas datas do calendário, a recomendação é manter os dados atualizados e acompanhar os canais oficiais do Ministério do Trabalho e Emprego.