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Como funciona a aposentadoria por idade para PcDs?

Para garantir os direitos da Pessoa com Deficiência, o benefício também está incluso para PcDs. Conheça quais são as modalidades!

Gustavo SilvaPor Gustavo Silva3 min de leitura
homem deficiente físico sorri para notebook sentado em cadeira de rodas

Para garantir os plenos direitos da Pessoa com Deficiência, o benefício previdenciário também está incluso. Seja em qualquer grau e independente de ser um problema físico, mental, intelectual ou sensorial. 

Essa garantia está na Lei 13.146/2015, conhecida como Estatuto da Pessoa com Deficiência. É graças a essa garantia que os requisitos para uma Pessoa com Deficiência (PcD) são mais brandos que a aposentadoria “comum” do INSS. Nessa condição existem dois tipos de aposentadoria. Saiba mais!

Tipos de aposentadoria para PcDs

De acordo com o estatuto, a pessoa com deficiência pode se aposentar em duas modalidades. A aposentadoria por idade ou aposentadoria por tempo de contribuição.

No primeiro caso, para conseguir o direito de aposentar, a pessoa tem que ter pelo menos 60 anos, no caso dos homens, e 55 anos, no caso das mulheres, além de 15 anos de contribuição.

Em comparação com a aposentadoria “comum” do INSS, a diferença é de cinco anos a menos para homens e sete anos a menos para as mulheres.

Já no caso da aposentadoria por contribuição, há níveis a se levar em conta. Se na avaliação da previdência o grau da deficiência for leve, é preciso 33 anos de contribuição para os homens e 28 anos para as mulheres.

Caso a análise seja de grau moderado, são 29 anos para homens e 24 anos para as mulheres. Todavia, se a situação for tida como grave, é preciso contribuir 25 anos para homens e 20 anos para mulheres. Para analisar o grau da deficiência, é o serviço social do INSS que realiza uma perícia médica.

Segundo dados do IBGE, hoje, existem cerca de 45 milhões de pessoas com algum grau de deficiência no Brasil. Aproximadamente, 23% da população. Portanto, incluir essas pessoas no mercado de trabalho e ter responsabilidade previdenciária é algo essencial. 

Atualmente, as empresas têm se conscientizado e, inclusive, aberto vagas exclusivas para PcDs. Dessa forma, quebrando a barreira da exclusão e permitindo oportunidades para que pessoas com deficiência mostrem sua disposição para o trabalho. 

Crédito para aposentados do INSS

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Imagem: Prostock-studio / Shutterstock.com

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Gustavo Silva

Autor

Gustavo Silva

Formado em Jornalismo pela PUC-SP, redator entusiasta, prestador de serviços à sociedade através da informação

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