13º salário 2025: datas, valores e a lista de quem tem direito ao pagamento; veja o calendário

Leia mais:

Mercado Bitcoin transforma 11/11 em Dia do Investidor; R$ 1,5 milhão de cashback

O que é o 13º salário e como ele surgiu

O 13º salário foi instituído em 1962, durante o governo João Goulart, como uma conquista histórica dos trabalhadores brasileiros. O objetivo era reconhecer o esforço dos empregados ao longo do ano, garantindo um bônus equivalente a um mês de salário para aliviar os gastos típicos de dezembro.

O benefício é pago anualmente a quem trabalha sob o regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) e a outras categorias previstas em lei, como servidores públicos e beneficiários do INSS.

Quem tem direito ao 13º salário 2025

A legislação brasileira define claramente quem tem direito ao 13º salário. Veja os principais grupos beneficiados:

Trabalhadores com carteira assinada

Todo funcionário contratado sob o regime da CLT tem direito ao pagamento, inclusive temporários, celetistas em licença-maternidade e afastados por acidente de trabalho.

Servidores públicos

O pagamento também é garantido aos servidores públicos federais, estaduais e municipais, conforme a Constituição Federal.

Aposentados e pensionistas do INSS

Os aposentados e pensionistas recebem o 13º salário por meio do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS). Em 2025, o governo federal manteve a antecipação do benefício para os meses de maio e junho, como ocorreu nos anos anteriores.

Pensionistas e trabalhadores avulsos

Quem recebe pensão por morte ou presta serviços de forma avulsa, com intermediação sindical, também tem direito.

Trabalhadores rurais e domésticos

O 13º é garantido a trabalhadores rurais, conforme a Lei nº 5.889/1973, e a empregados domésticos, regidos pela Lei Complementar 150/2015.

Quem não tem direito ao 13º salário

Os estagiários não têm direito ao benefício, pois o estágio não é regido pela CLT, e sim pela Lei do Estágio (Lei nº 11.788/2008).

Como funciona o pagamento do 13º salário 2025

O pagamento do 13º salário pode ocorrer de forma única ou parcelada, dependendo da empresa ou da solicitação do empregado.

Pagamento em parcela única

O valor integral pode ser pago até o dia 30 de novembro.

Pagamento junto com as férias

O trabalhador pode optar por receber a primeira parcela junto com as férias, desde que solicite ao empregador até janeiro do mesmo ano.

Pagamento parcelado

É a forma mais comum. Nesse caso:

• A primeira parcela deve ser paga entre 1º de fevereiro e 30 de novembro;
• A segunda parcela, até 20 de dezembro.
  Se o pagamento ocorrer apenas em dezembro, sem o adiantamento, a prática é considerada ilegal.

Quando o dinheiro do 13º salário cai na conta

O calendário de pagamento do 13º salário segue regras específicas:

• Primeira parcela: entre 1º de fevereiro e 30 de novembro de 2025;
• Segunda parcela: até 20 de dezembro de 2025.

Se o dia 20 de dezembro cair em domingo ou feriado, o pagamento deve ser antecipado para o dia útil anterior.

Como calcular o 13º salário 2025

O cálculo do 13º salário é simples e proporcional ao tempo de serviço prestado durante o ano.

Passo a passo para calcular o valor

1. Divida o salário bruto por 12 para encontrar o valor correspondente a cada mês trabalhado.
2. Multiplique esse valor pelo número de meses trabalhados no ano.
3. Divida o resultado por 2 para determinar o valor da primeira parcela.

A segunda parcela terá os descontos de INSS e Imposto de Renda, o que resultará em um valor líquido menor.

Exemplo prático

Um trabalhador que recebe R$ 3.000,00 mensais e trabalhou o ano inteiro:

• R$ 3.000 ÷ 12 = R$ 250 por mês
• R$ 250 × 12 = R$ 3.000 (valor total do 13º)
• R$ 3.000 ÷ 2 = R$ 1.500 (primeira parcela)

A segunda parcela será R$ 1.500 menos os descontos, resultando em um total líquido inferior.

Caso o trabalhador tenha sido contratado no meio do ano

Basta considerar apenas os meses completos trabalhados. Cada mês equivale a 1/12 do salário bruto.

Quais são os descontos aplicáveis ao 13º salário

O 13º salário sofre incidência de tributos e contribuições apenas na segunda parcela. Confira os principais descontos:

Imposto de Renda (IR)

Incide sobre o valor integral do 13º salário, conforme a tabela progressiva da Receita Federal.

Contribuição ao INSS

O desconto de INSS também é aplicado na segunda parcela e varia conforme a faixa salarial do trabalhador.

FGTS

O Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS) é recolhido pelo empregador tanto na primeira quanto na segunda parcela.

Esses valores são informados na declaração anual do Imposto de Renda Pessoa Física, em um campo específico para o 13º salário.

Quando sai a primeira parcela do 13º salário de 2025

O prazo máximo para o pagamento da primeira parcela é 30 de novembro de 2025. Já a segunda parcela deve ser quitada até 20 de dezembro.
Muitos empregadores antecipam o pagamento em novembro para facilitar o planejamento financeiro dos funcionários antes do Natal.

O que acontece se a empresa não pagar o 13º salário

O não pagamento ou o atraso do 13º salário é considerado infração trabalhista. O empregador pode sofrer multa administrativa e ações judiciais movidas pelos trabalhadores prejudicados.
A denúncia pode ser feita de forma anônima no Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) ou nos sindicatos da categoria.

Por que o 13º salário é importante para o trabalhador

O 13º salário é um instrumento de equilíbrio financeiro para milhões de famílias. Ele estimula o consumo, aquece a economia e ajuda o trabalhador a planejar despesas, pagar dívidas ou investir.
Além disso, representa uma conquista histórica dos direitos trabalhistas no Brasil e é essencial para o ciclo econômico de fim de ano.

Conclusão

O 13º salário 2025 é um direito fundamental dos trabalhadores brasileiros, aposentados e pensionistas. Ele garante mais estabilidade financeira e reforça o poder de compra no fim do ano.
Compreender as regras de pagamento, descontos e prazos ajuda o cidadão a planejar melhor suas finanças e aproveitar o benefício de forma consciente.

Não perca nenhuma oportunidade de crédito e pagamento: acesse agora nossas últimas notícias no Seu Crédito Digital.