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Congresso aprova aumento de mais de R$ 100 no salário mínimo

Nesta quinta-feira (22), o Orçamento de 2023 foi aprovado pelo Congresso Nacional. Confira qual o valor do salário mínimo para 2023.

Djamilla Ribeiro MartinsPor Djamilla Ribeiro Martins2 min de leitura
Notas de cem, de vinte e moedas de um real

Nesta quinta-feira (22), o Orçamento de 2023 foi aprovado pelo Congresso Nacional. Assim, a medida que já havia passado pela Comissão agora segue para ser sancionada pelo presidente da República.

Dessa forma, entre os principais pontos previstos no texto está:

  • Bolsa Família no valor de R$ 600,00 em 2023 – a proposta do governo Bolsonaro era de R$ 405,00;
  • Salário mínimo de R$ 1.320,00 em 2023 – a proposta do governo Bolsonaro era de R$ 1.302,00;
  • Adicional de R$ 150,00 por criança de até seis anos que integre famílias beneficiárias do Bolsa Família.

Reajuste do Salário Mínimo

Portanto, o aumento no salário mínimo representa um reajuste de 1,4% acima do valor que consta na proposta orçamentária enviada pelo governo Jair Bolsonaro (PL), que previa o piso salarial em 2023 no valor de R$ 1.302,00. 

À vista disso, com a aprovação do Congresso, o aumento do salário mínimo, que atualmente é R$ 1.212,00, será de R$ 108,00.

Nova regra

Por fim, em novembro, o senador eleito Wellington Dias (PT) já havia comentado sobre o novo valor do salário mínimo e afirmou que a nova regra deve levar em conta a média de crescimento do Produto Interno Bruto (PIB) dos últimos cinco anos.

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“Sendo aprovado, o salário mínimo deve ficar em 2023, em cerca de R$ 1.320,00. Com o tempo, além de garantir as três refeições por dia e despesas essenciais das famílias, o Brasil faz ampliar poder de compra e mais demanda, que vai impulsionar mais produção, mais industrialização, mais serviços, mais empreendedores e mais emprego e mais renda. É tudo o contrário do que temos hoje”, afirmou o senador eleito.

Portanto, segundo o senador, a proposta de utilizar a média de cinco anos de referência do PIB, visa evitar grandes variações para cima ou para baixo no valor do piso salarial.

Imagem: Leonidas Santana / Shutterstock.com

Djamilla Ribeiro Martins

Autor

Djamilla Ribeiro Martins

Djamila Martins é formada em Tecnologia em Gestão Empresarial (Processos Gerenciais) pela FATEC de Santos, Licenciada em Letras pelo Instituto Federal de São Paulo e também graduada em Pedagogia pela Universidade de Marília. Com uma base sólida em educação e gestão, alia conhecimento técnico e sensibilidade didática para contribuir com conteúdos informativos, acessíveis e confiáveis no portal Seu Crédito Digital, com foco em cidadania, economia e serviços públicos.

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