Feira online abre mais de 8 mil vagas exclusivas para jovens; confira detalhes

Para enfrentar esse cenário, a Feira de Empregabilidade 2025 surge como alternativa prática e acessível. Com mais de 8 mil vagas abertas e uma grade de capacitação gratuita, o evento online conecta empresas renomadas a candidatos em busca de oportunidades reais de crescimento.

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O impacto da feira no cenário de empregabilidade dos jovens 

A realidade dos jovens no mercado brasileiro

Segundo o IBGE, a taxa de desemprego entre jovens de 18 a 29 anos é quase o dobro da média nacional. Esse grupo enfrenta, além da falta de vagas, a exigência de experiência prévia.

A proposta do evento

A Feira de Empregabilidade 2025 busca romper esse ciclo, oferecendo não apenas vagas, mas também ferramentas de capacitação. A meta é preparar candidatos para processos seletivos, entrevistas e desenvolvimento de carreira.

Estrutura e funcionamento da feira

Modalidade online

O evento será totalmente digital, garantindo acessibilidade para participantes de todas as regiões do Brasil.

Datas e horários

• Datas: 23 e 24 de setembro de 2025
  
• Horário: das 15h às 19h
  
• Local: plataforma oficial da feira
  

Processo de inscrição

• Inscrições realizadas diretamente no site oficial.
  
• Envio de notificações via e-mail e WhatsApp para lembrar os candidatos.
  
• Participação gratuita.
  

Diversidade de vagas oferecidas

Categorias disponíveis

• Aprendiz
  
• Estágio
  
• Trainee
  
• Analista júnior
  
• Assistente administrativo
  

Papel do CIEE na feira

O CIEE ofertará mais de 4 mil vagas de estágio em setores variados, fortalecendo o elo entre empresas e estudantes.

Trilhas de capacitação para os participantes

A trilha Inspiração

A programação inclui palestras inspiradoras, histórias de superação e dicas práticas para jovens que buscam iniciar ou consolidar sua carreira.

Participação de Nath Finanças

A educadora financeira Nath Finanças será uma das atrações. Ela falará sobre sua trajetória profissional e dará dicas de como transformar conhecimento em oportunidades.

Presença da L’Oréal Brasil

A diretora de RH da L’Oréal Brasil, Anne Jacobson, discutirá temas relacionados à liderança, diversidade e construção de carreira em grandes corporações.

Oficinas práticas

Preparação para entrevistas

Especialistas darão dicas sobre como se destacar em entrevistas, desde postura corporal até respostas estratégicas.

Criação de marca pessoal

Haverá oficinas voltadas para fortalecimento da imagem digital, principalmente no LinkedIn, ferramenta essencial para recrutamento.

Planejamento de carreira

Workshops ensinarão a organizar metas de médio e longo prazo, ajudando jovens a planejar seu futuro profissional.

Oportunidade de networking

Interação com recrutadores

Recrutadores estarão disponíveis para apresentar oportunidades, esclarecer dúvidas e explicar processos seletivos.

Cadastro em bancos de talentos

Os inscritos poderão registrar seus currículos nas empresas participantes, ampliando as chances de serem chamados após o evento.

O papel das empresas participantes

A visão da Nestlé

Martha Uribe, vice-presidente de RH da Nestlé Brasil, afirmou que a feira vai além da abertura de vagas: é também um espaço de aprendizagem e inclusão.

Aliança pelos Jovens e Mover

A Aliança pelos Jovens e o movimento Mover reúnem mais de 100 empresas em torno de um objetivo comum: promover empregabilidade, diversidade e combate ao racismo no mercado de trabalho.

Impacto social da feira

Resultados da edição anterior

Em 2024, a Feira de Empregabilidade registrou mais de 78 mil inscritos e proporcionou milhares de contratações.

Expectativas para 2025

Com número maior de vagas e adesão ampliada de empresas, espera-se superar os resultados do ano passado.

O mercado de trabalho e os jovens

Desafios estruturais

Os jovens enfrentam barreiras como exigência de experiência prévia, salários baixos e pouca oferta de programas de capacitação.

Setores em expansão

Áreas como tecnologia, saúde, educação e sustentabilidade devem ser as mais promissoras em 2025, oferecendo novas chances de ingresso.

Como se destacar durante a feira

Preparação prévia

• Atualizar o currículo
  
• Organizar perfil no LinkedIn
  
• Estudar sobre as empresas participantes
  

Durante o evento

• Participar de oficinas e palestras
  
• Interagir com recrutadores
  
• Demonstrar interesse e proatividade
  

Pós-evento

• Acompanhar feedbacks das entrevistas
  
• Continuar investindo em qualificação
  
• Manter contato com as empresas
  

A importância de políticas de inclusão

Juventude e equidade racial

O movimento Mover atua em parceria com grandes empresas para combater desigualdades históricas, oferecendo oportunidades para jovens negros e periféricos.

Diversidade no mercado

A inclusão de jovens de diferentes origens sociais e culturais fortalece o mercado de trabalho e estimula a inovação.

A Feira de Empregabilidade 2025 representa uma oportunidade valiosa para milhares de jovens que buscam conquistar o primeiro emprego, um estágio ou mesmo iniciar carreira em programas de trainee. Mais do que vagas, o evento oferece capacitação, orientação e conexão direta com empresas renomadas.

Em um mercado cada vez mais competitivo, estar preparado e aproveitar iniciativas como essa pode ser o diferencial entre a dificuldade de inserção e uma trajetória profissional de sucesso. Para quem deseja transformar o futuro, a feira pode ser o primeiro grande passo.