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INSS libera lista de benefícios previdenciários que MEIs têm direito

Conheça quais são os benefícios previdenciários que os MEIs têm direito! Ser MEI garante uma série de proteções. Saiba mais!

Ser Microempreendedor Individual (MEI) vai além de ter um negócio próprio. É ter a segurança de uma rede de proteção social completa, com diversos benefícios previdenciários à sua disposição e da sua família com uma contribuição previdenciária mensal baixa.

Além disso, o MEI é uma opção de formalização simples e rápida, com menos burocracia, menos complicação na gestão financeira e oportunidades para impulsionar seu crescimento com acesso a linhas de crédito especiais. Mas afinal de contas, quais os benefícios previdenciários assegurados aos MEIs?

Benefícios do MEI

Quem for MEI pode contar com:

  • Aposentadoria por idade ou invalidez:
    • Aposentadoria por idade: 65 anos para homens e 62 anos para mulheres (com tempo mínimo de contribuição);
    • Aposentadoria por invalidez: em caso de incapacidade permanente para o trabalho;
  • Auxílio-doença e salário-maternidade:
    • Suporte financeiro em momentos de necessidade, como doenças ou acidentes;
    • Auxílio-doença: garante renda durante a recuperação;
    • Salário-maternidade: segurança durante o parto ou adoção.
  • Pensão por morte e auxílio-reclusão:
    • Proteção para a família em momentos difíceis;
    • Pensão por morte: garante renda para os dependentes em caso de falecimento;
    • Auxílio-reclusão: auxílio financeiro para os dependentes em caso de prisão.

Você pode acompanhar sua situação previdenciária junto ao INSS por esses canais:

  • Central de Atendimento do INSS: telefone 135;
  • Site do INSS.

Sobre o MEI

O MEI é uma modalidade empresarial simplificada. É a porta de entrada para o mundo do empreendedorismo, tornando o processo de abertura da sua empresa bem menos complicado. Com o MEI, é possível emitir notas fiscais para os clientes, o que profissionaliza o seu negócio e abre portas para novos mercados.

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Para ser MEI, você precisa atender a alguns requisitos básicos:

  • Ser maior de 18 anos e ter capacidade jurídica;
  • Não ser sócio, administrador ou titular de outra empresa;
  • Exercer uma atividade permitida pela Classificação Nacional de Atividades Econômicas (CNAE) para o MEI (você pode conferir a lista no site do Sebrae);
  • Ter um faturamento bruto anual de até R$ 81.000,00 (limite para 2024).

imagem: Brenda Rocha – Blossom / shutterstock.com