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Itaú abre vagas para trainee com salário de R$ 9,3 mil; veja como se inscrever

Itaú abre inscrições para o Trainee 2026 com salário de R$ 9.350. Programa é online, com vagas para todas as áreas e benefícios atrativos.

Melissa BarbosaPor Melissa Barbosa6 min de leitura
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O Itaú Unibanco anunciou a abertura do processo seletivo para o seu Programa Trainee 2026, com salário inicial de R$ 9.350,00 e diversos benefícios. Voltado para universitários e recém-formados de qualquer área de graduação, o processo é 100% online e conta com etapas bem definidas, permitindo que candidatos de todo o Brasil participem.

Com duração de até 18 meses, o programa tem o objetivo de formar jovens líderes por meio de mentorias com executivos, desenvolvimento de projetos e imersão nas áreas estratégicas do banco.

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Trilhas disponíveis no programa trainee Itaú

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Imagem: Joa Souza / shutterstock.com

O Programa Trainee Itaú 2026 oferece duas trilhas distintas que buscam perfis complementares. Cada uma delas atua em frentes específicas dentro da organização e propicia ao trainee experiências imersivas em áreas de destaque.

Trilha de negócios e varejo

Essa trilha tem como foco o atendimento a pessoas físicas e pequenas e médias empresas, lidando com soluções financeiras integradas como contas correntes, cartões, investimentos, crédito, seguros e produtos digitais. A atuação pode ocorrer em áreas como a Rede de Agências, Uniclass e Personnalité.

Áreas de atuação da trilha de negócios:

  • Projetos estratégicos
  • Planejamento de produtos
  • Gestão de portfólio
  • Crédito e recuperação de ativos
  • Dados e analytics aplicados a negócios

O perfil ideal para essa trilha inclui interesse em experiência do cliente, inovação, uso intensivo de dados, atuação comercial e digital, com foco em transformação de serviços bancários.

Trilha de finanças

A trilha de Finanças possui um perfil mais analítico e é direcionada à atuação estratégica, com uso de dados para subsidiar decisões de negócio e integração com outras unidades do banco, como BBA, Varejo e Relação com Investidores.

O inglês avançado é pré-requisito para essa trilha e será avaliado nas primeiras etapas do processo seletivo.

Áreas contempladas na trilha de finanças:

  • FP&A (Financial Planning and Analysis)
  • Controladoria corporativa
  • Engenharia de dados aplicada a finanças

Essa trilha é voltada para candidatos com forte capacidade analítica, visão estratégica de negócios internos e habilidades em interpretação de dados complexos.

Quem pode se inscrever no trainee Itaú

Podem se inscrever estudantes universitários e recém-formados de cursos de graduação de longa duração, com formação prevista entre dezembro de 2026 e dezembro de 2026. As inscrições estão abertas para todas as áreas de conhecimento, inclusive humanas, exatas e biológicas.

Requisitos obrigatórios:

  • Graduação de longa duração (não serão aceitos tecnólogos)
  • Disponibilidade para trabalhar hibridamente na cidade de São Paulo
  • Jornada de 8 horas por dia
  • Inglês avançado para a trilha de Finanças

Apoio à mudança de cidade

O banco irá oferecer uma bolsa no valor de 1 salário no primeiro mês para os aprovados que residirem fora do estado de São Paulo ou a mais de 100 km da capital, como auxílio para mudança.

Benefícios oferecidos pelo Itaú aos trainees

Além do salário competitivo, o Itaú Unibanco oferece um pacote completo de benefícios financeiros, de bem-estar e desenvolvimento profissional para seus trainees.

Benefícios financeiros e assistenciais:

  • Salário: R$ 9.350,00
  • Vale-alimentação: R$ 874,78 por mês
  • Vale-refeição: R$ 50,46 por dia
  • Vale-transporte
  • Participação nos lucros e resultados (PLR)
  • Plano de previdência privada
  • Descontos em produtos e serviços do Itaú

Benefícios para qualidade de vida:

  • Assistência médica e odontológica
  • Horário flexível
  • Licença-maternidade estendida
  • Auxílio-creche ou babá
  • Gympass e Totalpass
  • Acesso ao Itaú Shop
  • Incentivo a cursos de idiomas

Esses benefícios reforçam o compromisso do banco com o desenvolvimento integral do colaborador, incluindo sua vida pessoal, saúde e crescimento profissional.

Como funciona o processo seletivo

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Reprodução: Seu Crédito Digital/Freepik

O processo é totalmente online e dividido em etapas com datas definidas. A participação é feita por meio da plataforma Gupy, acessível no site vemproitau.gupy.io.

Fases do processo seletivo:

1. Inscrição e testes iniciais

  • Período: até 1º de setembro de 2025
  • Avaliação de perfil e conhecimentos básicos
  • Testes compatíveis com a trilha escolhida

2. Entrevista com o time de Pessoas e resolução de case

  • Previsão: outubro de 2025
  • Entrevista individual
  • Solução de problema real alinhado com a trilha escolhida

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3. Painel em grupo com o time de negócios

  • Previsão: novembro de 2025
  • Atividades colaborativas
  • Avaliação de comunicação, estratégia e liderança

4. Entrevista final

  • Previsão: dezembro de 2025
  • Conversa com executivos das áreas
  • Última etapa de validação técnica e comportamental

Início do programa:

  • Janeiro de 2026

Como se inscrever no programa trainee Itaú 2026

Para se candidatar ao processo seletivo, basta acessar o portal vemproitau.gupy.io e clicar na vaga do Programa Trainee 2026. O formulário exige dados pessoais, informações acadêmicas e o envio de documentos básicos.

Quiz de orientação de trilha

Na mesma página, os interessados podem responder a um quiz de autoconhecimento para identificar qual das trilhas – Negócios e Varejo ou Finanças – é mais adequada ao seu perfil.

Esse recurso facilita o direcionamento do candidato e ajuda a alinhar as expectativas com as competências exigidas por cada trilha.

Oportunidade para transformar o início da carreira

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Imagem: Freepik

O Programa Trainee Itaú é reconhecido nacionalmente por seu impacto positivo na formação de lideranças jovens. Muitos executivos e líderes atuais do banco iniciaram suas trajetórias profissionais por meio desse programa.

Por que escolher o Itaú?

  • Maior banco privado da América Latina
  • Cultura organizacional inovadora
  • Forte investimento em diversidade e inclusão
  • Tradição no desenvolvimento de talentos
  • Estrutura robusta para formação de líderes

Participar desse programa significa ter acesso a experiências únicas, mentorias com grandes executivos, imersão em dados e estratégia e a possibilidade de impactar milhares de clientes por meio da inovação.

Conclusão

O Programa Trainee Itaú Unibanco 2026 é uma excelente porta de entrada para jovens talentos que desejam se destacar em um ambiente dinâmico, tecnológico e estratégico. Com salário acima da média de mercado, benefícios completos, e um processo 100% online, a oportunidade se torna ainda mais acessível para candidatos de todo o Brasil.

Garanta sua inscrição até 1º de setembro de 2025, prepare-se para as etapas e comece o próximo ano dando um passo sólido na sua carreira profissional.

Melissa Barbosa

Autor

Melissa Barbosa

Melissa Barbosa é Redatora SEO e Designer no portal Seu Crédito Digital. Estudante de Jornalismo, possui sólida experiência em Marketing de Conteúdo, com foco em estratégias de SEO, comunicação digital e identidade visual. Apaixonada pelo universo da informação e da criatividade, une técnica e sensibilidade para transformar dados e tendências em conteúdos relevantes, que ajudam o público a entender melhor o cenário econômico, os benefícios sociais e os serviços digitais que impactam o dia a dia do brasileiro.

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