Seguro-desemprego é liberado para quem trabalhou somente 6 meses?
O seguro-desemprego é um direito dos trabalhadores brasileiros, mas alguns critérios são exigidos para a liberação. Entenda!
Se o contratante te demitiu do seu trabalho sem justa causa e você está preocupado em como fazer suas despesas sem um salário, não se preocupe. O seguro-desemprego está aí para te ajudar nesta transição enquanto você busca um novo posto de trabalho. Mas, você sabe em quanto tempo pode receber esse benefício e como solicitar?
O seguro-desemprego é um benefício social garantido pelo governo para auxiliar financeiramente o trabalhador que perdeu o emprego sem justa causa. Acima de tudo, é importante lembrar que é um direito dos trabalhadores.
Em quanto tempo posso começar a receber o seguro-desemprego?
Para a primeira solicitação de seguro-desemprego, o trabalhador precisa de um tempo laboral formal de pelo menos, 12 meses consecutivos antes do desligamento. No entanto, a partir da segunda solicitação, o tempo de trabalho necessário cai para 6 meses.
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Isso significa que, mesmo que você tenha trabalhado por apenas 3 meses em sua última colocação, ainda é possível receber o benefício se já tiver solicitado antes. Além disso, vale lembrar que no segundo pedido de seguro, quem trabalhou por 9 meses tem direito a receber 3 parcelas do benefício.
É claro que a concessão desse benefício vem com algumas condições. Nesse sentido, o trabalhador deve evitar situações como: apresentação de informações falsas para conseguir o seguro, fraudar a rescisão contratual, começar a receber benefícios previdenciários ou conseguir um novo emprego.
Solicitação de revisão
Se por algum motivo você acredita que seu seguro-desemprego foi cancelado injustamente, ou se você acha que tem direito a um valor maior do que o que foi concedido, é possível solicitar uma revisão do benefício.
Para isso, você pode ir ao portal do governo ou usar o aplicativo Carteira de Trabalho Digital e fornecer a documentação necessária para justificar sua solicitação. Desse modo, é importante manter os documentos acessíveis para facilitar esse processo quando necessário.
Imagem: Brenda Rocha – Blossom / shutterstock.com
