Astellas
Pela primeira vez, a farmacêutica Astellas irá liberar seus funcionários para assistirem às partidas de futebol da seleção feminina em copas do mundo. Nesse sentido, o anúncio foi feito com uma mensagem que mostra que o apoio às jogadoras busca mostrar a coerência com as políticas de diversidade.
De acordo com Lais Mastantuono, parceira estratégica de negócios de RH para a Brasil & Latam, esse apoio é uma iniciativa de conscientização para a equidade. Ela destaca que, na companhia, 65% das funcionárias são mulheres, e elas representam 59% dos cargos de liderança.
Além disso, Lais também fala que isso só foi possível graças à construção de um ambiente de trabalho em que há diversidade e segurança para impulsionar as mulheres da empresa.
Boticário
Essa copa do mundo feminina marca a segunda vez em que o Grupo Boticário libera seus colaboradores para acompanharem as jogadoras brasileiras. A corporação já se mostra ativa no apoio às mulheres relatando histórias de muitas delas na editoria “Camisa 10”, na internet.
Fabiana de Freitas, vice-presidente do jurídico da empresa, afirma que 60% dos funcionários são mulheres e que elas ocupam 40% da liderança da companhia. Ademais, ela diz que o grupo dá preferência por mulheres em áreas culturalmente ocupadas por homens.
“Buscamos colaboradoras que com seu trabalho inspirem e impactam positivamente outras mulheres. […] O intuito é mostrar o quão capazes e habilidosas as mulheres podem ser”, diz Fabiana.
Além dessas empresas, a Pague Menos, a Bimbo Brasil e a Ingredion também vão liberar seus colaboradores nos dias dos jogos. Na Siemens Energy e Sodexo, as partidas serão transmitidas com comidas e bebidas.
Imagem: fizkes / shutterstock.com
