A regra que entrou em vigor em 16 de maio de 2025 marca o início de uma nova fase para milhões de trabalhadores com carteira assinada. Agora é possível transferir dívidas de crédito consignado ou CDC para outro banco com juros menores, dentro do Programa Crédito do Trabalhador. O objetivo é simples: baixar as parcelas e aliviar o orçamento familiar.
Como funciona o Crédito do Trabalhador

Taxas reduzidas e desconto em folha
- Juros médios entre 1,6 % e 3,2 % ao mês, contra 7 % no CDC tradicional.
- Desconto automático na folha de pagamento, limite de 35 % do salário.
- Prazo de até 60 meses.
Leia mais: Descontos no INSS: apenas 1,8% dos beneficiários autorizaram
Amplitude de público
O programa atende:
- Funcionários CLT ativos.
- Aposentados que mantêm vínculo empregatício formal.
O que é portabilidade de consignado CLT
Portabilidade é o direito de migrar um empréstimo para outra instituição que ofereça condições mais vantajosas, sem custo adicional de tarifa ou IOF sobre o saldo portado.
Benefícios imediatos
- Redução da taxa de juros.
- Alongamento ou encurtamento do prazo conforme a estratégia financeira.
- Liberação de margem para futuras necessidades de crédito.
Passo a passo da transferência
1. Confirmar elegibilidade
Verifique se o banco de destino participa do Programa Crédito do Trabalhador e se você possui margem consignável disponível.
2. Solicitar o saldo devedor
Solicite ao banco de origem o extrato da evolução da dívida; a instituição deve disponibilizar esse documento em até um dia útil.
3. Simular condições no novo banco
Utilize aplicativo ou site e compare Custo Efetivo Total (CET), prazo e valor da parcela.
4. Autorizar a quitação
Assine eletronicamente a proposta. O novo banco quita a dívida atual e registra o contrato no sistema de consignação.
5. Acompanhar o desconto em folha
O débito migra automaticamente para a folha no próximo ciclo de pagamento.
Quais dívidas podem ser incluídas
Consignado privado
Portabilidade automática e integral.
CDC e outras obrigações
É possível contratar um novo consignado mais barato e usar o valor para quitar:
- Cheque especial.
- Cartão de crédito rotativo.
- Empréstimos pessoais sem garantia.
Vantagens para o trabalhador
| Cenário | Juros mensais | Parcela original | Parcela após portabilidade | Economia anual* |
|---|---|---|---|---|
| CDC tradicional | 7 % | R$ 600 | – | – |
| Consignado CLT | 2,2 % | R$ 360 | R$ 240 | R$ 2 160 |
Riscos e cuidados
- Endividamento recorrente: reduzir parcela não é convite para novo empréstimo.
- CET mascarado: cheque seguros embutidos.
- Golpes de falsa portabilidade: confirme canais oficiais.
Impacto macroeconômico
Estímulo ao consumo consciente
Juros menores liberam renda para bens duráveis sem pressionar a inadimplência.
Competição entre bancos
Instituições tendem a baixar spreads para reter clientes, beneficiando todo o mercado.
Como saber se vale a pena transferir
- Calcule a economia total em reais, não só a taxa.
- Verifique se o prazo não será alongado excessivamente.
- Avalie a possibilidade de amortização antecipada sem multa.
Próximos passos do programa

O Ministério do Trabalho estuda:
- Ampliação do limite de margem para 40 % em setores estratégicos.
- Incorporação de MEIs empregados.
- Educação financeira obrigatória nas empresas conveniadas.
FAQ
O que mudou em 16 de maio de 2025?
Entrou em vigor a norma que permite transferir empréstimos consignados e CDC de forma simplificada para bancos com juros menores.
Qual a taxa máxima do consignado CLT?
Não há teto fixado, mas a média de mercado está entre 1,6 % e 3,2 % ao mês, bem abaixo do CDC.
Posso portar dívidas de cartão de crédito?
Indiretamente, sim. Contrate o consignado CLT e use o valor para liquidar o saldo do cartão.
Considerações finais
A nova regra de portabilidade do consignado para CLT oferece um atalho legítimo para reduzir juros, equilibrar o orçamento e escapar do ciclo de dívidas caras. Antes de aderir, compare propostas, leia o CET e mantenha disciplina financeira. A oportunidade é grande, mas a responsabilidade continua nas mãos do trabalhador.
