Nubank dispensa diploma universitário na hora de contratar funcionários
De acordo com um levantamento realizado pela Época Negócios para a Plataforma Love Mondays, constata-se que algumas empresas estão dispensando o diploma na hora de contratar. É o caso de várias empresas, e da Fintech Nubank. Na prática, o Nubank não exige formação universitária para que os candidatos ocupem diversos cargos da instituição.
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Nubank dispensa diploma na hora de contratar
Para alguns cargos a formação é muito importante, como por exemplo, para a área jurídica. Contudo, para engenharia de software, customer experience analyst e business analyst, a formação acaba servindo como uma referência e não como um ponto de corte, como afirma Silvia Kihara, hiring lead do Nubank.
Na hora de avaliar os currículos dos candidatos, o Nubank acaba valorizando as experiências anteriores. Portanto, é mais valorizada a sua capacidade de comunicar essas informações no seu currículo. Dessa forma, os candidatos focar em um currículo mais sintetizado, priorizando aquilo que seja mais importante, como contar a sua experiência.
Para poder avaliar se determinado candidato possui as competências e habilidades necessárias, a Fintech realiza uma série de exercícios práticos. Por exemplo, um desenvolvedor de software precisa trabalhar em um case e criar soluções. Portanto, os candidatos são expostos a diferentes situações, e são bastante valorizadas a “autonomia para ir atrás das coisas”, a “capacidade de ouvir os outros” e obviamente, “trabalhar em equipe”. Estas são habilidades comportamentais valorizadas pelo Nubank, independente do cargo almejado, e de um eventual diploma universitário.
Caso queira, confira a matéria completa no site Época Negócios.
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Via Época Negócios