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PIS/Pasep: setembro terá novos depósitos? Entenda o calendário e as próximas datas

O calendário do PIS/Pasep 2026 chegou à última etapa de pagamentos, mas os trabalhadores que têm direito ao abono salarial ainda podem movimentar os valores dentro do prazo estabelecido pelo governo. O benefício é destinado aos trabalhadores que cumpriram os critérios legais no ano-base de 2024. O abono salarial é um direito previsto no artigo […]

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O calendário do PIS/Pasep 2026 chegou à última etapa de pagamentos, mas os trabalhadores que têm direito ao abono salarial ainda podem movimentar os valores dentro do prazo estabelecido pelo governo. O benefício é destinado aos trabalhadores que cumpriram os critérios legais no ano-base de 2024.

O abono salarial é um direito previsto no artigo 239 da Constituição Federal e pode chegar ao valor de um salário mínimo. Em 2026, o teto do benefício é de R$ 1.621, mas o valor efetivamente recebido depende do número de meses trabalhados durante o ano-base.

É importante destacar que PIS e Pasep são as duas modalidades utilizadas para operacionalizar o pagamento. As regras de acesso ao abono são definidas nacionalmente, enquanto as instituições responsáveis pelo pagamento variam conforme o tipo de vínculo do trabalhador.

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Quem tem direito ao PIS/Pasep em 2026?

PIS/Pasep
Imagem: Edição/ Seu Crédito Digital

Para receber o abono salarial no calendário de 2026, o trabalhador precisa cumprir os requisitos relacionados ao ano-base de 2024.

Segundo as regras divulgadas pelo Ministério do Trabalho e Emprego, é necessário ter recebido remuneração média mensal de até R$ 2.766 durante 2024, além de cumprir outros critérios previstos na legislação.

Entre as exigências estão ter exercido atividade remunerada por pelo menos 30 dias, consecutivos ou não, no ano-base e possuir inscrição no PIS/Pasep há, no mínimo, cinco anos, contados a partir do primeiro vínculo empregatício com empregador contribuinte do programa.

Outro ponto fundamental é o envio correto das informações pelo empregador. Os dados do vínculo precisam estar devidamente registrados no eSocial dentro dos prazos aplicáveis.

Assim, trabalhadores autônomos e profissionais sem vínculo empregatício formal, em regra, não recebem o abono salarial apenas pelo exercício de suas atividades.

PIS e Pasep: qual é a diferença?

A principal diferença está no público atendido e na instituição responsável pelo pagamento.

O PIS está relacionado aos trabalhadores da iniciativa privada e é operacionalizado pela Caixa Econômica Federal. Já o Pasep é destinado aos trabalhadores que tiveram vínculo com empregadores contribuintes do programa correspondente ao setor público, com pagamento realizado pelo Banco do Brasil.

Apesar dessa divisão, os critérios gerais para identificar o direito ao abono seguem as normas nacionais estabelecidas para o calendário.

Quanto é o valor do PIS/Pasep em 2026?

O valor do abono salarial é proporcional ao período trabalhado durante o ano-base. Para calcular o benefício, o valor do salário mínimo vigente no ano do pagamento é dividido por 12 e multiplicado pela quantidade de meses trabalhados em 2024.

Como o salário mínimo de 2026 foi fixado em R$ 1.621, quem trabalhou durante os 12 meses do ano-base pode receber o valor integral. Já quem trabalhou por um período menor recebe uma quantia proporcional.

Por exemplo, um trabalhador que exerceu atividade remunerada durante seis meses no ano-base pode receber R$ 811, conforme a tabela oficial divulgada pelo governo para 2026.

Para fins de cálculo, períodos iguais ou superiores a 15 dias dentro de um mês podem ser considerados como mês trabalhado, conforme as regras aplicáveis ao benefício.

Mudança no limite de renda começa a restringir o acesso

Uma das mudanças mais importantes no abono salarial está relacionada ao critério de renda.

A partir do calendário de 2026, o teto utilizado para definir quem pode receber o benefício passou a seguir uma regra de correção vinculada à inflação, medida pelo INPC, em vez de acompanhar automaticamente todos os aumentos reais do salário mínimo.

Na prática, a alteração tende a reduzir gradualmente o grupo de trabalhadores enquadrados no critério de renda ao longo dos próximos anos.

Para o calendário de 2026, referente ao ano-base de 2024, o limite de remuneração média mensal é de R$ 2.766. O trabalhador que ultrapassou esse valor médio durante o período analisado não atende a esse requisito específico.

Calendário do PIS/Pasep 2026

O calendário de pagamentos de 2026 foi organizado conforme o mês de nascimento do trabalhador e teve início em fevereiro.

As datas oficiais foram as seguintes:

Mês de nascimentoPagamento a partir de
Janeiro16 de fevereiro
Fevereiro16 de março
Março e abril15 de abril
Maio e junho15 de maio
Julho e agosto15 de junho
Setembro e outubro15 de julho
Novembro e dezembro17 de agosto

O último lote começou a ser pago em agosto. Entretanto, os valores continuam disponíveis para os trabalhadores habilitados até 30 de dezembro de 2026. Portanto, quem ainda não movimentou o dinheiro deve verificar sua situação antes do encerramento do prazo.

Como receber o PIS e o Pasep?

O pagamento pode ocorrer automaticamente, dependendo do relacionamento do trabalhador com a instituição financeira responsável.

No caso do PIS, a Caixa pode realizar o crédito diretamente em conta corrente, poupança ou conta digital. Também existem alternativas como a Conta Poupança Social Digital vinculada aos canais da instituição.

Quem não possui conta pode ter acesso ao pagamento por outros canais disponibilizados pela Caixa, incluindo agências, lotéricas, terminais de autoatendimento e correspondentes Caixa Aqui.

No Pasep, pago pelo Banco do Brasil, o crédito pode ser realizado em conta bancária. Para quem não possui conta na instituição, podem existir opções como transferência via Pix ou TED, conforme as regras de pagamento disponíveis para o beneficiário.

Como consultar se tenho direito ao abono?

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Imagem: Edição/ Seu Crédito Digital

A forma mais prática de verificar a situação do benefício é utilizar a Carteira de Trabalho Digital ou os serviços disponíveis no portal GOV.BR.

O trabalhador também pode buscar informações por meio da Central Alô Trabalho, pelo telefone 158. A consulta é gratuita e deve ser realizada exclusivamente pelos canais oficiais.

É importante ter cuidado com golpes. Nenhum trabalhador deve pagar taxas ou fornecer senhas para supostamente liberar o PIS/Pasep. Mensagens recebidas por redes sociais ou aplicativos de conversa devem ser verificadas antes de qualquer compartilhamento de informações pessoais.

Imagem: Reprodução/Seu Crédito Digital

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