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BB já emprestou R$ 2,1 bilhões em consignado para CLT desde março, veja como conseguir o seu!

Banco do Brasil já liberou R$ 2,1 bilhões em crédito consignado para trabalhadores CLT. Descubra como solicitar o seu e quais são as regras!

Juliana PeixotoPor Juliana Peixoto4 min de leitura
BB já emprestou R$ 2,1 bilhões em consignado para CLT desde março, veja como conseguir o seu!

O Banco do Brasil (BBAS3) atingiu uma marca expressiva no mercado de crédito. Desde o lançamento do Programa Crédito do Trabalhador, em 21 de março de 2025, a instituição já desembolsou mais de R$ 2,1 bilhões em operações de empréstimo consignado CLT para trabalhadores da iniciativa privada. Mais de 4,3 mil municípios foram contemplados até o momento.

Segundo nota divulgada no último sábado (26), o Banco do Brasil afirma que essa conquista reforça sua liderança e inovação no segmento de crédito consignado. Mas afinal, como o trabalhador pode solicitar o seu empréstimo? Confira todos os detalhes a seguir.

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O que é o Crédito do Trabalhador?

consignado crédito do trabalhador
Imagem: Marcelo Camargo/Agência Brasil

O Crédito do Trabalhador é uma nova modalidade de empréstimo consignado voltada para empregados com carteira assinada (CLT). Nesse modelo, o valor das parcelas é descontado diretamente da folha de pagamento do trabalhador, o que reduz o risco de inadimplência para os bancos e, consequentemente, possibilita condições mais atrativas de juros.

A grande inovação do programa é a garantia oferecida: caso haja demissão, o pagamento pode ser realizado utilizando o saldo do FGTS e a multa rescisória.

De acordo com o Banco do Brasil, o objetivo é ampliar o acesso ao crédito de forma segura e responsável, reforçando a missão da instituição de promover a inclusão financeira.

Como funciona o Crédito do Trabalhador?

O processo para contratação do crédito consignado CLT é digital e simples. A seguir, entenda passo a passo como funciona:

Solicitação via Carteira de Trabalho Digital (CTPS)

O trabalhador deve acessar o aplicativo Carteira de Trabalho Digital (CTPS) e autorizar o compartilhamento de informações com as instituições financeiras habilitadas. Entre os dados enviados estão:

  • Nome completo;
  • CPF;
  • Margem consignável (percentual do salário disponível para empréstimos);
  • Tempo de serviço na empresa.

Após a autorização, diversas propostas de crédito são enviadas ao trabalhador em até 24 horas. Ele pode comparar as condições oferecidas e contratar a melhor opção diretamente no canal eletrônico da instituição escolhida.

Comprometimento da renda

O valor da parcela mensal não pode ultrapassar 35% do salário do trabalhador, garantindo que ele mantenha uma margem financeira para suas despesas essenciais.

Garantias adicionais

O trabalhador pode optar por usar como garantias:

  • Até 10% do saldo disponível no FGTS;
  • 100% da multa rescisória em caso de demissão sem justa causa;
  • Outras garantias aceitas pela instituição.

Direito de arrependimento

Após a liberação do empréstimo, o trabalhador tem até sete dias corridos para desistir da operação, devolvendo o valor integral recebido sem acréscimo de juros ou encargos.

Como solicitar o seu crédito consignado CLT?

Veja o passo a passo para garantir seu crédito:

  1. Baixe o aplicativo Carteira de Trabalho Digital (CTPS) no seu celular;
  2. Faça o login com seu CPF e senha do Gov.br;
  3. Autorize o acesso dos bancos credenciados às suas informações;
  4. Aguarde as propostas de empréstimo que chegarão em até 24 horas;
  5. Compare as ofertas e escolha a que melhor atende às suas necessidades;
  6. Finalize a contratação pelo canal eletrônico do banco escolhido.

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O que muda com a nova regulamentação?

Crédito do Trabalhador
Imagem: Freepik e Canva

A Medida Provisória nº 1.292, de março de 2025, trouxe importantes mudanças para o mercado de crédito consignado:

  • Fim da necessidade de convênios: Antes, era necessário que o empregador tivesse um convênio com o banco para oferecer consignado aos seus funcionários. Agora, com o Crédito do Trabalhador, a concessão é padronizada, eliminando a exigência de convênios.
  • Sistema digital unificado: Todo o processo é feito online, com transparência e agilidade para o trabalhador.

Essa modernização amplia o acesso ao crédito para milhões de trabalhadores do setor privado, democratizando uma modalidade antes concentrada principalmente em aposentados, pensionistas e servidores públicos.

Vantagens do Crédito do Trabalhador

Entre os principais benefícios do novo modelo de empréstimo consignado CLT, destacam-se:

  • Juros mais baixos em relação a outros tipos de crédito pessoal;
  • Facilidade na contratação por meio da CTPS digital;
  • Segurança jurídica com garantias vinculadas ao FGTS e à multa rescisória;
  • Maior inclusão financeira para trabalhadores da iniciativa privada;
  • Ampla concorrência entre bancos, resultando em melhores condições para o consumidor.

Considerações finais

O sucesso do Programa Crédito do Trabalhador demonstra a capacidade do Banco do Brasil em se adaptar às novas demandas do mercado e das tecnologias financeiras. Com mais de R$ 2,1 bilhões já liberados em pouco mais de um mês, o modelo se consolida como uma alternativa segura e vantajosa para os trabalhadores com carteira assinada.

Se você é CLT e precisa de crédito com condições diferenciadas, essa pode ser a oportunidade ideal para acessar recursos de maneira segura, prática e com juros reduzidos.

Imagem: Freepik/Edição: Seu Crédito Digital

Juliana Peixoto

Autor

Juliana Peixoto

Juliana Peixoto é jornalista cearense, formada em Comunicação Social com habilitação em Jornalismo. Apaixonada por informação e escrita, está sempre em busca de novos aprendizados, experiências e vivências que ampliem sua visão de mundo. Atualmente, colabora com o portal Seu Crédito Digital, contribuindo com conteúdo informativo e acessível para os leitores.

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