Trabalhadores qualificados estão em falta, diz pesquisa

Um levantamento recente aponta que 8 em cada 10 empregadores enfrentam dificuldade para encontrar trabalhadores com a qualificação necessária para as vagas ofertadas. Isso faz do Brasil o nono país com mais falta de mão de obra qualificada em 2022, dentre 40 países e territórios pesquisados.

Os dados são de um estudo da consultoria de recursos humanos ManpowerGroup, que ouviu 40 mil empregadores de todos os setores. Os resultados evidenciaram as mudanças no mercado de trabalho brasileiro, e como os trabalhadores menos qualificados enfrentam problemas em conseguir uma oportunidade atualmente.

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Ranking dos países onde mais falta trabalhadores qualificados

O índice brasileiro, que ficou em 81%, é maior que a progressão do ano passado, de 71%. O resultado da pesquisa sobre a falta de mão de obra qualificada no Brasil também foi mais alto que a média global, de 75%. Confira o top 10:

1. Taiwan (88%);
2. Portugal (85%);
3. Singapura (84%);
4. China (83%);
5. Hong Kong (83%); 
6. Índia (83%); 
7. Romênia (82%);
8. Austrália (81%);
9. Brasil (81%);
10. Espanha (80%).

Trabalhadores qualificados são procurados em diversas áreas

A pesquisa  mostrou quais são as área com mais oportunidades para os trabalhadores formados e com experiência de trabalho, veja:

1. Tecnologia da Informação e Dados (40%);
2. Atendimento ao Cliente e Front Office (32%);
3. Logística e Operações (23%);
4. Marketing e Vendas (21%); 
5. Administração e Apoio ao Escritório (21%).

Além disso, o estudo também fez um ranking com as áreas e setores com maior índice de falta mão de obra, seja ela qualificada ou não. Confira:

1. Banco e finanças (86%);
2. TI e tecnologia (84%) ;
3. Indústria (84%);
4. Educação, saúde e governo (80%);
5. Atacado e varejo (79%);
6. Construção (76%);
7. Hotelaria e restaurantes (66%).

A porcentagem soma mais de 100% pois era possível que o entrevistado respondesse mais de uma área.

Dica para quem está procurando emprego

Os pesquisadores também perguntaram quais são as habilidades mais difíceis de se encontrar em um profissional hoje em dia. Para quem está procurando emprego, vale a pena se atentar em cada uma delas para a próxima entrevista de emprego:

• Confiabilidade e autodisciplina;
• Espírito colaborativo e trabalho em equipe;
• Iniciativa;
• Raciocínio e resolução de problemas;
• Resiliência e adaptabilidade.

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Imagem: ijeab / Freepik.com